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Infirmière Puéricultrice

L’infirmier puériculteur œuvre au développement physique et psychologique de l’enfant. Il accompagne les parents en les aidant à réaliser des activités de soins, prévention et éducation. Il exerce dans les établissements de santé, sociaux et médico-sociaux.


Objectifs

A l'issue de la formation, vous serez capable de :

  • Répondre aux besoins de santé et d'éducation de l'enfant et de sa famille,
  • Contribuer à promouvoir, à maintenir et à restaurer la santé de l'enfant dans sa famille, en milieu hospitalier et dans les différentes structures d'accueil.

Public

Public concerné

  • Jeune en poursuite d'étude
  • Professionnel du sanitaire et social

Pour les professionnels :

  • Cadre de santé
    Infirmier
    Sage-femme
  • Petite enfance (Crèche...)
    Sanitaire (hôpitaux, cliniques, SSR...)
    Psychiatrie

Pré requis

  • Etre titulaire du diplôme d'infirmier,
  • Etre titulaire d'un diplôme de sage-femme ou d'une autorisation d'exercice délivrée par le ministère chargé de la santé en application des dispositions du 2° de l'article L.356 du code de la santé publique.

Contenu

La formation centrée sur la santé de l'enfant permet l'acquisition de connaissances approfondies sur le développement de l'enfant et son environnement, sur ses besoins singuliers et la façon d'y répondre.

La formation est de 1500 heures dont 650h d'enseignement théorique et pratique à l'école, 710h d'enseignement clinique (stage) et 140h de travaux dirigés et d'évaluation.

Objectifs pédagogiques :

Bien connaître tous les aspects du développement de l'enfant.

Envisager le soin en matière de prévention, de maintien ou de réparation de la santé, dans une approche globale dynamique de l'enfant par :

  • la connaissance et l'utilisation des ressources propres de l'enfant
  • le dépistage précoce des facteurs de risque
  • la prévention de tout ce qui peut nuire à l'avenir de l'enfant
  • la promotion d'un milieu de vie adapté aux besoins de l'enfant
  • une relation avec la famille, favorisant la participation de celle-ci
  • la collaboration dans une équipe pluridisciplinaire
  • l'éducation des personnels

S'ouvrir à la dimension communautaire des problèmes de santé de la famille et de l'enfant, y compris la prise en charge de leur santé par les usagers eux-mêmes.

Développer des aptitudes à l'observation, à la réflexion, à la relation, à l'animation du travail en équipe, à la prise de décisions, à la pédagogie et à la recherche.


Les + de nos instituts

Méthodes pédagogiques

  • Formation aux méthodes pédagogiques diversifiées: cours magistraux, travaux dirigés, travaux pratiques, e-learning, travaux personnels, stages, simulation, serious game...
  • Accompagnement pédagogique individualisé

Des atouts

  • Centre de Documentation, d’Information et de Recherche
  • Une équipe permanente de formateurs Cadres de Santé
  • Intervenants extérieurs experts dans les différents domaines de la formation
  • Connexion Wi-Fi, salles équipées en matériel multimédia

Modalité de stage

  • Stages dans divers établissements sanitaires et médico-sociaux, privés, publics
  • Possibilité de stages à l’international, en et hors Europe (programme Erasmus +)
  • - Possibilité de formation par la voie de l’apprentissage

L'Institut de formation de Chambray-Lès-Tours dispose de 25 places.

Modalités pratiques

Coût de la formation

Le coût pédagogique annuel de la formation est variable selon votre situation avant l’entrée en formation et de votre éligibilité aux conditions de prise en charge financière du Conseil Régional Centre-Val de Loire .

 Pour les demandeurs d'emploi et pour les personnes en poursuite d'études, la Région Centre Val de Loire prend en charge le coût de formation. Pour les salariés, il vous est conseillé de vous rapprocher de votre employeur afin de solliciter le financement de la formation. 

Coût de la scolarité en cursus temps plein : 

  • Si vous êtes éligibles aux aides financières du Conseil Régional Centre val de Loire , le coût annuel pédagogique à la charge de l’apprenant est de 0 euros (Contribution forfaitaire).
  •  Si vous n’êtes pas éligibles aux aides financières du Conseil Régional Centre val de Loire, le coût annuel pédagogique pris en charge par votre employeur, organismes financeurs (OPCO) ou en autofinancement est de 8 900 euros.

 Coût de la scolarité partielle : coût variable en fonction du nombre de modules suivis (nous contacter)

Autres participation financière à prévoir :

  • Contribution à la Vie Etudiante et de Campus (CVEC) : 92€
  • Attestation de Formations aux Gestes et Soins d'Urgences (AFGSU) : 195 €

Toutes les modalités financières vous seront expliquées lors de votre inscription en formation.

Pour toutes questions, n’hésitez pas à contacter nos secrétariats.

Droits d'inscription

170€  pour l’année 2021-2022 

Acteurs pouvant vous aider sur le financement

  • Bourses allouées par le Conseil Régional Centre Val de Loire et attribuées sous conditions.
  • Aides départementales possibles
  • Pôle emploi
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